2024年第九届全国大学生人力资源管理综合能力竞赛成功召开，本次比赛由中国人力资源开发研究会主办，浙江精创教育科技有限公司提供技术支持。我院人力资源管理专任教师杨琪、何晓雁作为指导老师，带领由人力2101班学生孟思蕊、崔嘉桐、赵雪晴、李常祥、夏博宇、李绍拓组成的两支队伍参加竞赛。

本次比赛旨在进一步推动经管类特别是人力资源管理专业的实践教学改革，提高人才培养质量。该赛事通过团队竞赛的方式，综合考察学生的人力资源专业知识、分析决策能力及团队协作能力，是全国人力资源管理领域影响范围最广的专业性赛事之一。

校赛阶段，我院共5支队伍参加，最终选拔出2支队伍。该阶段分为线上和线下两个环节，线上和线下两个环节都由“人力资源管理职业基础”和“人力资源服务技能实操两个模块组成。

我院参赛学生深入学习相关理论，结合实际案例进行分析，打磨演讲技巧，模拟答辩场景。指导老师实时跟进，细致地为参赛队伍指导参赛作品。包含我院两支队伍在内的有110支队伍围绕HR综合知识测评与HR模拟经营，顺利通过了第一轮、第二轮的比赛，晋级第七赛区决赛。

2024年10月26日，我院两支队伍在何晓雁老师的带领下前往西安理工大学参加本科组第七赛区区域赛 ，凭借扎实的专业知识，在各环节大放异彩。在答辩环节，我院学生展现出了较强的专业性与创新性，两支队伍皆在本科组区域赛中赢得了大赛评委的认可，最终有12支队伍取得一等奖及23支队伍取得二等奖，我院两支队伍均取得了二等奖的好成绩。

此次大赛不仅是对我院人力资源管理专业学生进行的综合能力检验，更是我院教学质量与人才培养系统的成果展示，我院将继续秉承育人初心，培养出更具专业性的综合型人才。