为落实产教融合、双师型教师队伍建设要求，打通课堂教学与行业实践壁垒，精准对接物流行业岗位需求，暑假期间，物流管理专业潘霜、张静、欧阳梦飞三位教师前往顺丰开展为期一个月的企业挂职锻炼，深入物流企业一线岗位进行沉浸式学习实践，补齐实践教学能力短板。

挂职期间，三位教师快速完成从高校教师到企业实践者的角色转变，严格遵守企业管理制度，主动融入业务现场，深入参与仓储运营、分拨调度、供应链项目落地、数字化物流运营等业务模块。跟随企业业务骨干学习智慧分拣系统运作、供应链项目实操、客户供应链方案设计、物流全链路流程管控等真实业务，近距离了解顺丰在智慧物流、网络布局、供应链服务、数字化运营方面的行业实践经验，收集大量企业真实业务案例、岗位能力标准以及行业前沿发展资料。

三位老师结合各自授课方向开展针对性实践调研。潘霜老师重点调研物流运营实操流程，收集仓储配送、现代物流运营真实案例，为《现代物流管理》课程更新教学素材；张静老师聚焦供应链项目落地、企业供应链协同业务，梳理企业实际运营痛点，反哺《供应链运营管理》《供应链系统规划与设计》课程教学设计；欧阳梦飞老师立足工程经济分析、项目评估等企业实际应用场景，调研物流项目成本测算、方案评价实务，充实《工程技术经济学》课程实践教学内容。同时，三位教师还与企业管理人员围绕物流人才能力要求、学生实习就业、校企课程共建、实践项目开发等内容开展座谈交流，进一步明晰行业对物流专业人才的知识、技能与素养要求。

此次为期一月的企业挂职，让教师走出书本课堂，真切感受行业发展现状，有效补齐实践经验短板。教师们纷纷表示，将把挂职期间获取的企业案例、行业新技术新动态融入新学期课堂，把企业真实业务场景转化为教学项目，优化课程内容，推动理论教学与产业实际紧密结合，提升课堂教学的实用性。

后续，物流管理专业将持续推进教师下企业实践机制，深化校企协同育人，依托企业资源优化人才培养方案，推动课程改革、实习实训、就业输出多维度合作，不断提升专业人才培养质量。