为进一步夯实课堂教学根基，锤炼中青年教师教学基本功，创新课堂教学模式，切实提升应用型本科管理类课程教学质量与育人成效。近日，经济贸易学院管理系组织开展中青年教师教学观摩教研活动。管理系全体专任教师参加此次观摩研讨。本次教学观摩活动采用示范授课形式，分别由我系人力资源管理与行政管理两个专业的骨干教师进行展示。

人力资源管理专业何晓雁老师以“招聘概述”为授课主题，立足现代企业人力资源岗位，围绕招聘的概念、意义、原则与程序，应届生获取招聘信息的渠道及成功的招聘活动的原则等重点内容展开讲授。课程内容贴合应用型人才培养需求，案例翔实、逻辑清晰，将本专业理论与企业实际招聘工作深度结合，授课针对性、实用性强。行政管理专业黄戏老师围绕“古、近、现代中国的行政理念--寻道·问道·筑道”主题进行授课，她立足传统治国理政思想，结合现代基层治理，采用情景式教学与启发式教学方法，深度挖掘传统治理文化的当代价值，教学活动能够有效拓宽本专业学生的知识视野，并在一定程度上启发学生的思辨能力，授课兼具知识性与人文性。

示范授课结束后，全体教师开展集中评课研讨。大家本着互学互鉴、共同提升的原则，细致点评两位教师的课堂设计、授课节奏、教学亮点，同时结合自己所代管理类课程的性质与教学特点，交流课堂优化思路与教学创新理念，整体研讨氛围浓厚。

    此次教学观摩活动有效地发挥了管理系中青年教师教学的示范引领作用，为教师之间搭建了高效的教学交流成长平台。下一步，我院管理系将持续深耕课堂教研，常态化开展教学观摩、评课研讨活动，以观促学、以研促教，持续提升我院整体教学质量与育人效果。