为深入贯彻落实国家关于高等教育人才培养的新要求，进一步提升我院行政管理专业学生的实践能力和就业竞争力，近日，我院行政管理专业负责人张红珍老师、黄戏老师一行专程前往陕西省西安市周至县骆峪村，与当地相关部门进行了深入的座谈调研。

座谈会由马科长主持，他首先介绍了当地行政管理工作的实际情况，并指出了当前学生培养与岗位需求之间的不匹配问题。他强调，许多学生在校期间所学的专业知识在实际工作中难以得到有效应用，这在一定程度上影响了学生的就业竞争力和职业发展。

针对这一问题，张红珍老师和黄戏老师纷纷表示认同，并提出了具体的解决方案。他们建议，在修订人才培养方案时，应更加注重实践课程的设置，如行政能力测试、应用文写作等，以提升学生的考试能力和实际应用能力。同时，还应加强与企业、政府等用人单位的合作，共同开发实践课程，确保学生能够在校期间就接触到真实的工作环境和工作任务。

与会人员就这些建议进行了深入的交流和探讨，一致认为这些措施具有针对性和可操作性，有助于提升行政管理专业学生的综合素质和就业竞争力。他们还建议进一步优化课程设置，确保课程内容与岗位需求紧密对接；同时，加强师资队伍建设，提高教师的实践能力和教学水平。

此次座谈调研为我院行政管理专业人才培养方案的修订提供了重要参考和依据。学院将认真总结调研成果，结合实际情况，对专业培养方案进行修订和完善，确保培养出更多符合社会需求的高素质行政管理人才。